Ich weiß ja, dass ihr auf Scoutebene eh schon chronisch unterbesetzt seid, aber ich finde, dass der Blick auf potentielle Nationalspieler nicht erst mit 22 in die Hand eines übergeordneten Scouts fallen sollte. Ich hatte das Konzept ja schonmal für den Wahlkampf von Fairersportler vor 10 Saisons oder so entworfen.
Meiner Meinung nach sollte es schon ab 18 einen Scout geben, der die Hand über alle Toptalente im Land auf einer jeweiligen Position hat. Oder am Beispiel: Einen Scout für NT-Guards, der sich eben nur mit den Rekordspielern+ befasst und dafür eben jeden Rekordspieler im Alter von 18-21 betreut. Das hat mMn folgenden Vorteil: Der Scout weiß was in den anderen Jahrgängen passiert, weiß welche Trainingsziele die anderen Toptalente auf dieser Position haben und kann so eben in eine Richtung prägen, in der Bedarf besteht. Außerdem ist es für die Manager ein Zeichen von Kontinuität, wenn sie wissen, dass ist der Mann, der den Überblick hat. Angenommen bei unseren Guards weiß er, dass im Jahrgang der 19 Jährigen zwei oder drei Spielern bereit sind einen Shooter für die Nationalmannschaft zu bauen, dann kann er in folgenden Jahrgängen dementsprechenden Einwirken und dazu raten vllt einen LI-Pointguard zu bauen, weil grade genug Außenspieler in der Pipeline sind.
Ab 22 können die Talente, die immernoch den Eindruck machen später einmal NT-Fähig zu sein ja dann unter die Hand des Chefscouts laufen. Doch finde ich, dass das eigentlich der Job des Nationaltrainers sein sollte und bin dementsprechend ein wenig angeödet von den Kandidaten, die ihre Qualifikation auf dem Posten nur von ihrem vermeintlichentaktischen Geschick abhängig machen ohne Spielerentwicklung und eben eine langfristige Perspektive auf dem Plan zu haben (damit meine ich nicht dich Falke, du bist ja dahingehend hier sogar die positive Ausnahme).
Ich weiß nicht inwiefern das realisierbar ist, da ihr sicher chronisch unterbesetzt seid. Aber ich kann aus meiner Scoutingzeit sagen, dass ich (aus Zeitgründen) keinen Überblick hatte was in anderen Jahrgängen so mit den Toptalenten abging und was eigentlich die Wünsche des damaligen NTs waren.
So. Ziemlich viel Text für jemanden der nicht kandidiert. Sorry. Nun frage ich nunmal schonmal seit knapp 10 Saisons jeden angehenden Coach ob er langfristige Ideen und Konzepte hat und kriege dabei selten zufriedenstellende Antworten. Nur da man ja nicht immer nur meckern soll, gilt das hier eben als mein konstruktiver Vorschlag, den ich hier zur Diskussions stelle.
Last edited by gorgfan at 5/27/2016 7:01:13 AM
"Second half,you know, much better energy, you know, much better decisions you know." Saaasaaa